Inhoud
De volgende onderwerpen komen aan bod:
Conflicttheorie
In de eerste bijeenkomst maakt u kennis met diverse theoretische perspectieven op conflict en agressie, waaronder het psychodynamisch, systeemtheoretisch, speltheoretisch en agressietheoretisch perspectief. Aan bod komen verschillende definities
van en visies op conflict; van intrapersoonlijk (stress) tot internationaal niveau. Ook bekijken we conflicten in historische en culturele
context.
Conflicttheorie: gastcollege Nationale Ombudsman
In dit gastcollege schenken we aandacht aan conflicten binnen de Nederlandse samenleving en de invloeden die (de-)juridisering heeft op het verloop van conflicten en conflictregulering.
Conflictanalyse
In deze bijeenkomst gaat u actief aan de slag met het verzamelen van diagnostische informatie. U analyseert het verloop van conflicten vanuit verschillende modellen, zowel op procesaspecten als structuurkenmerken. U reflecteert op conflict en ontwikkelt vaardigheden voor conflictanalyse door inzicht in de vooren nadelen van de diverse modellen.
Conflictgedrag
U gaat definities van conflict op persoonlijk en interpersoonlijk niveau relateren aan uw eigen situatie. Aan de hand daarvan leert u het verband tussen persoonlijke en interpersoonlijke processen herkennen en analyseren. Ook leert u uw eigen gedrag verder te ontwikkelen in oefeningen en met een acteur.
Vechtkunst
In de workshop Vechtkunst leert u uw eigen gedragsneiging in conflicten kennen. Door de fysieke spanning die in gesimuleerde gevechten ontstaat worden parallellen met conflicten in andere contexten snel herkenbaar.
Conflictgedrag: oorzaak en gevolg
Tijdens deze bijeenkomst krijgt u inzicht in verschillende theoretische modellen rondom conflictgedrag en leert u deze toe te passen. U leert wat de – negatieve én positieve – effecten kunnen zijn van conflicten.
Onderhandelen
Deze bijeenkomst geeft een overzicht van diverse onderhandelingstheorieën. Daarnaast komt de sociale beïnvloeding bij onderhandelen aan de orde en het spanningsveld tussen integratief en distributief onderhandelen. Ook behandelen we verschillende
effectieve en niet-effectieve strategieën.
Erkenning en accreditatie
De Opleiding tot Mediator is een erkende opleiding ter voorbereiding op de registratietoets van het NMI. Als u de opleiding succesvol afrondt, ontvangt u het deeldiploma Master Conflictmanagement (NVAO-geaccrediteerd).
Deze mastermodule is tevens als onderdeel van de master Conflictmanagement geaccrediteerd door de NVAO.
Opbouw en duur
De totale doorlooptijd van deze mastermodule bedraagt circa 14 weken en bestaat uit een telefonisch doelstellend gesprek en 7 collegedagen.
Doelstellend gesprek
In een telefonisch gesprek met uw studiebegeleider bespreekt u uw achtergrond, motivatie en wederzijdse verwachtingen. De studiebegeleider checkt of u gezien uw leerdoelen de juiste opleiding heeft gekozen.
Colleges 1 t/m 7:
- 1 collegedag van 09.30 tot 17.30 uur
Investering
Uw investering in deze module bedraagt € 3.600,00. Hier wordt geen BTW over berekend.
Trainingsmateriaal
Kosten voor studiemateriaal zijn niet inbegrepen in de prijs. U bent zelf verantwoordelijk voor de aanschaf hiervan, waarvoor u rekening dient te houden met een gemiddelde investering van circa € 100,00 per module. Deze kosten zijn derhalve niet op onze factuur zichtbaar en kunt u apart declareren bij uw werkgever, mocht daar een mogelijkheid toe bestaan. De literatuurlijst ontvangt u na inschrijving.
Arrangement
Kosten voor gebruik accommodatie, collectieve consumpties en lunch zijn reeds inbegrepen in de prijs.
