Coachend Leidinggeven

Jij ziet jezelf eerder als coach dan als leidinggevende. Je wilt graag dat jouw medewerkers gebruikmaken van hun zelfsturend, zelflerend en zelfoplossend vermogen. In jouw visie bereikt je team namelijk betere resultaten als je je medewerkers de ruimte geeft hun capaciteiten te ontplooien.

Als leidinggevende versta je jouw vak. Maar je beseft dat je afhankelijk bent van de kwaliteiten en motivatie van je medewerkers. Hoe haal je het beste uit je medewerkers en stimuleer je zelfsturend en zelfoplossend vermogen? Hoe creëer je een team dat effectief en met plezier samenwerkt? Leer coachend leidinggeven met één van onze coachtrainingen.

Trainingen Coachingsvaardigheden