Vertrouwen en waakzaamheid in balans
- Vorm integere medewerkers die handelen naar eer en geweten
- Creëer een veilige cultuur waarin mensen elkaar aanspreken op integriteit
- Pak ongewenste omgangsvormen effectief aan en voorkom schade
Voor wie?
Het woord integriteit vinden we in veel functieomschrijvingen terug, maar wat houdt het precies in? Misschien denk je aan eerlijkheid, discretie, geheimhouding en andere vormen van gewenst gedrag. Die je als organisatie van je medewerkers én als werknemer van je werkgever mag verwachten. Vertrouwen geven is vertrouwen ontvangen! In deze training leer je een open, positieve en informele werksfeer creëren.