De leerdoelen en de hoofdlijnen van de inhoud staan. Nu begint het echte werk: het ontwerp tot in detail uitwerken tot een heldere training die de leerdoelen ondersteunt. Na deze opleiding kun je vanuit een ontwerp een compleet draaiboek en aansprekend lesmateriaal ontwikkelen. Je gaat naar huis met een grondige uitwerking van trainingsmaterialen op basis van een zelfgekozen ontwerp.

De volgende onderwerpen komen aan bod:

• Een trainingsontwerp controleren op compleetheid en uitvoerbaarheid
• Een trainingsontwerp uitwerken tot op detailniveau
• Doelgroepgericht schrijven
• Werkvormen ontwikkelen gericht op het behalen van de leerdoelen
• Heldere en aansprekende instructies schrijven voor trainers en deelnemers
• Jouw rol als ontwikkelaar in het speelveld van alle betrokkenen

New Heroes

Tijdens deze training krijg jij toegang tot het online platform New Heroes. Je gaat actief aan de slag met enkele opdrachten uit de leerreizen van New Heroes. Daarnaast kun jij op eigen initiatief verder werken aan je vaardigheden op het gebied van persoonlijke kracht, communicatie en leiderschap. Alles in jouw eigen tempo, waar en wanneer jij het wilt. 

Voor wie?

Een training in hoofdlijnen ontwerpen kun je al. Nu wil je trainingen tot in detail leren uitwerken. Zodat ze helder zijn voor de trainers én de deelnemers. Met lesmateriaal dat echt bijdraagt aan de gestelde leerdoelen. Jouw opdrachten moeten deelnemers enthousiast maken en aanzetten tot leren. Deze training is een logisch vervolg op 'Ontwerpen van trainingen'.

Kies voor klassikaal op locatie of virtueel 

Al onze trainingen en opleidingen vinden ook weer fysiek plaats. We volgen hierbij de richtlijnen van de Rijksoverheid en ons brancheprotocol. Je leest de laatste status op www.sn.nl/over-ons/corona-maatregelen. Kies je bij je inschrijving voor de ‘virtual class’, dan zijn al jouw lessen online. We garanderen dezelfde kwaliteit en uitkomsten. Je leest er alles over op www.sn.nl/opleidingen-en-trainingen/virtual-classroom. 

Indien een opleidingsdag virtueel wordt gegeven komen de arrangementskosten voor die dag te vervallen.

Opleidingskosten

Je betaalt voor de opleiding € 995,00 (exclusief 21% btw). 

Volg je de opleiding privé of via een btw-vrijgestelde organisatie (bijvoorbeeld overheid, zorginstelling of bank)? Dan bieden wij je de voordelige mogelijkheid om geen btw te betalen over de opleiding en datgene wat onlosmakelijk is verbonden aan de opleiding. Hiervoor berekenen wij een toeslag van 10%. De investering bedraagt dan € 1094,50. Deze keuze kun je aangeven op het online inschrijfformulier of bij jouw telefonische inschrijving.

Financiering

Als je zelf (deels) je training of opleiding financiert, zijn er verschillende mogelijkheden en interessante wettelijke regelingen om gebruik van te maken, waardoor jij voordeliger kan studeren. Bekijk de mogelijkheden: www.sn.nl/financieringsmogelijkheden.

Materiaal

Jouw investering in het lesmateriaal bedraagt € 97,27 (exclusief btw). Je ontvangt hiervoor:

• Warming-ups & Energizers (boek)
• Teamtools Online (boek)
• 6 mnd toegang tot online trainingen van New Heroes
• Materiaalpakket
• Persoonlijke licentie voor de leeromgeving MijnSN

Daarnaast ontvang je de hand outs en wordt er gebruikt gemaakt van online testen en scans. Mocht je reeds in het bezit zijn van de literatuur of deze niet via ons willen ontvangen, geef dit dan aan in het opmerkingenveld op het online inschrijfformulier of bij jouw telefonische inschrijving.

Arrangement

Voor het gebruik van de accommodatie, koffie/thee en een uitgebreid lunchbuffet betaal je in totaal € 140,00 (exclusief btw). Indien een lesdag virtueel wordt gegeven komen de arrangementskosten voor die dag te vervallen.

Start- en eindmeting

Deze training maakt jou sterker. Hoe we dat kunnen garanderen? Voor aanvang vul je een Ontwikkeldoelenscan in en ontvang je een persoonlijk rapport. Hierdoor weet je precies: Waar sta je? Wat zijn je doelen? En wat heb je nodig om daar te komen? Met hulp van de trainer ga je heel gericht en gefocust aan de slag met jouw ontwikkeling. En haal je er dus het maximale uit. Na afloop volgt een eindmeting. Deze Persoonlijke Ontwikkelingsscan geeft opnieuw een uitgebreid rapport. Zo is glashelder hoe je bent gegroeid, maar ook op welke punten je jouw ontwikkeling (zelfstandig) kunt vervolgen.

Leerdagen

De training bestaat uit een online kick-off en 2 bijeenkomsten van 1 dag met een doorlooptijd van 5 weken. Je tijdsinvestering is circa 2 uur per week aan zelfstudie: theorie- en praktijkopdrachten via de MijnSN leercommunity. 

Bijeenkomst 1 en 2:

• 1 dag van 09.30 tot 17.00 uur

Train je virtueel? Dan passen we het rooster aan: een training die oorspronkelijk een dag duurt, verzorgen we virtueel in twee bijeenkomsten van 3,5 uur. Op die manier zorgen we ervoor dat je geen volle dagen achter je scherm zit en blijf je fris genoeg om de stof op te nemen. Bekijk het rooster voor je lesdagen en tijden.

Deelnemers

De maximale groepsgrootte van deze opleiding is 12 deelnemers.

Mentor

Je leert pas echt als je het geleerde toepast in de praktijk. Voor aanvang van de eerste bijeenkomst ga je binnen jouw eigen organisatie aan de slag met diverse praktijkopdrachten. En kies je een mentor die je begeleidt en stimuleert bij jouw leerproces. Dit kan je leidinggevende of een (senior) collega zijn. Op www.sn.nl/mentor vind je meer informatie over de rol van de mentor. Drie weken later neem je je ervaringen mee naar de volgende bijeenkomst.

Certificaat 

Na afronding van de training ontvang je, op basis van aanwezigheid en actieve deelname, een certificaat van Schouten & Nelissen University of Applied Sciences. Hiermee heb je een door het bedrijfsleven kwalitatief hoog gewaardeerd certificaat in huis.