Wij maken mensen en organisaties sterker in meer dan 65 landen. Dit doen wij met 10 gespecialiseerde bedrijven voor meer dan 500.000 individuen én honderden bedrijven per jaar.
Wij geloven in een alomvattende benadering gestoeld op ervaring en kwalitatieve kennis. Gepaard met de vaardigheden die jou en je organisatie helpen om te blijven groeien.
Voor Fugro ontwikkelde Relevance het internationale talentprogramma U.Gro, welke is gericht op young professionals en toekomstige managers.
SUAS & Ron WeckRon Weck volgde de hbo-module Bedrijfsprocessen bij SUAS. Welke opgedane vaardigheden en kennis gebruikt hij in zijn rol als AQA/QC manager?
We zorgen ervoor dat mensen het verschil kunnen maken voor hun organisatie. Dat bereiken we met 10 gespecialiseerde opleidingsbedrijven.
Mensen staan sterker in hun werk en leven als ze moedig zijn en in beweging blijven. Daarom trainen we individuen, teams en organisaties op het gebied van hard- én soft skills. Daarbij gaan we altijd uit van een persoonlijke benadering en stellen zeer hoge eisen aan de kwaliteit van ons werk.
Mensen staan sterker in hun werk en leven als ze moedig zijn en in beweging blijven. Daarom trainen we individuen, teams en organisaties op het gebied van hard- én soft skills. Daarbij gaan we altijd uit van een persoonlijke benadering en stellen zeer hoge eisen aan de kwaliteit van ons werk.
