Training

Leidinggeven aan verandering

  • Word een change agent die verandering effectief én strategisch aanstuurt
  • Leer omgaan met weerstand en vergroot draagvlak bij organisatieverandering
  • Versterk je rol als gesprekspartner op strategisch niveau
  • Lesvorm
    Klassikaal
  • Groepsgrootte
    4-12 deelnemers
  • 3 dagen
    Doorlooptijd 8 weken
  • NL
    Cursustaal
Leidinggeven aan verandering

Voor wie?

Deze training leidinggeven aan verandering is voor ervaren teamleiders, projectleiders, adviseurs of managers met een hbo- of wo-werk- en denkniveau, die een sleutelrol hebben in het begeleiden van organisatieverandering en zich strategisch willen ontwikkelen.

Programma

Hoe ziet de training eruit?

Jouw leertraject is opgebouwd uit een uitgebalanceerde mix van leeractiviteiten die je doet tijdens de drie bijeenkomsten, in de online leeromgeving, op je werk en thuis. Op de online leeromgeving staan opdrachten voor je klaar die jou voorafgaand, tijdens en na afloop van het traject helpen je kennis en kunde te vergroten en toe te passen in de praktijk.

Programma in het kort

Duur: 8 weken

Bijeenkomsten: 3 dagen

Tijdsinvestering zelfstudie: ca. 20 uur

Opbouw van de training
 
Drie bijeenkomsten van 09.30 tot 16.30 uur verdeeld over acht weken. Kijk voor de planning van jouw training bij Data & locaties.

Mentor

Je leert pas echt als je het geleerde toepast in de praktijk. Voor aanvang van de eerste bijeenkomst ga je binnen jouw eigen organisatie aan de slag met diverse praktijkopdrachten. En kies je een mentor die je begeleidt en stimuleert bij jouw leerproces. Dit kan je leidinggevende of een (senior) collega zijn. Op www.sn.nl/informatie/mentor vind je meer informatie over de rol van de mentor. Drie weken later neem je je ervaringen mee naar de volgende bijeenkomst.

Deelnemers

De maximale groepsgrootte van deze training is 12 deelnemers.

Certificaat

Na afronding van de training ontvang je een certificaat van Schouten & Nelissen, een erkenning die binnen het bedrijfsleven hoog gewaardeerd wordt vanwege de praktische toepasbaarheid en de bewezen kwaliteit van onze programma’s.

Wat je leert

In deze training leidinggeven aan verandering ontwikkel je de vaardigheden om verandering te begeleiden én strategisch te sturen. Je leert hoe je verandertrajecten effectief vormgeeft en medewerkers meekrijgt, ook als weerstand tegen verandering op de loer ligt.

Je verdiept je in het strategisch perspectief van verandering: welke koers is nodig, hoe beïnvloed je besluitvorming, en hoe positioneer je jezelf als serieuze gesprekspartner voor directie of MT. Als change agent oefen je met beïnvloedingsstijlen, interventies en het bouwen van coalities die verandering versnellen.

De training combineert actuele modellen en wetenschappelijke inzichten uit verandermanagement, strategisch leiderschap en organisatiepsychologie. Je stelt een veranderdiagnose op, analyseert welke factoren verandering versnellen of juist blokkeren, en leert hoe je daarop inspeelt. Je vertaalt dit direct naar je eigen praktijk en versterkt jouw impact bij complexe organisatieverandering.

  • Veranderdiagnose: versnellers en blokkades herkennen
  • Veranderkundige modellen en leiderschapsstijlen
  • Omgaan met weerstand in veranderingstrajecten
  • Draagvlak creëren en beïnvloeden van gedrag
  • Interventies bij gedrag en cultuur
  • Politiek en krachtenvelden in de organisatie
  • Gesprekstechnieken voor strategisch beïnvloeden
  • Strategie en positionering van jouw rol als change agent
  • Persoonlijk leiderschap en reflectie op je veranderaanpak
  • Je stelt een scherpe diagnose van jouw veranderopgave
  • Je stuurt veranderprocessen strategisch aan vanuit visie en doelstellingen
  • Je positioneert jezelf als strategisch gesprekspartner in organisatieverandering
  • Je herkent weerstand tegen verandering en weet hier effectief mee om te gaan
  • Je past verschillende interventies toe om beweging en draagvlak te creëren
  • Je benut jouw invloed in complexe krachtenvelden en stakeholdernetwerken
  • Je begeleidt verandering op team- én organisatieniveau met vertrouwen
  • Je treedt op als change agent met focus, lef en overtuigingskracht

Data & locaties

Adres

BCN Utrecht (Daltonlaan)Daltonlaan3584 BJ UTRECHT
Bekijk route

Prijs

€ 2.602,52

Kies deze startdatum

Lesdagen

vri19-06-20269:30 - 16:30
vri03-07-20269:30 - 16:30
vri04-09-20269:30 - 16:30

Adres

BCN Utrecht (Daltonlaan)Daltonlaan3584 BJ UTRECHT
Bekijk route

Prijs

€ 2.602,52

Kies deze startdatum

Lesdagen

maa05-10-20269:30 - 16:30
maa26-10-20269:30 - 16:30
maa30-11-20269:30 - 16:30

Adres

BCN Amsterdam ArenaHoogoorddreef1101 BA AMSTERDAM
Bekijk route

Prijs

€ 2.602,52

Kies deze startdatum

Lesdagen

woe09-12-20269:30 - 16:30
woe13-01-20279:30 - 16:30
woe03-02-20279:30 - 16:30

Adres

Gardens Business Centre OudlaenOudlaan3515 GA UTRECHT
Bekijk route

Prijs

€ 2.602,52

Kies deze startdatum

Lesdagen

don11-02-20279:30 - 16:30
don04-03-20279:30 - 16:30
don25-03-20279:30 - 16:30

Kosten

  • Vaak volledig vergoed via je persoonlijke opleidingsbudget
  • Direct resultaat: pas het morgen toe op de werkvloer
  • Kosteloos en vrijblijvend persoonlijk studieadvies

Training

De trainingsprijs is € 2.245,00 (excl. 21% btw).

Betaal je de opleiding zelf? Dan profiteer je automatisch van een supervoordelige regeling. Je betaalt namelijk géén 21% btw, maar slechts een toeslag van 10%. Je prijs is dan € 2.469,50.

Materiaal

De prijs voor het lesmateriaal is € 117,52 (excl. btw). Je krijgt hiervoor:

  • Persoonlijke licentie voor de leeromgeving
  • Veranderkompas (boek)

Arrangement

De prijs voor het gebruik van de accommodatie, koffie/thee en een gevarieerde lunch is in totaal € 240,00 (excl. btw).

4-12 deelnemers

Groepsgrootte

3 dagen

Duur
/media/epphuets/leiv-contentimage.jpg

Gratis e-module

Academisch schrijven

135 uur

Zelfstudie

Certificaat

Na afronding

Veelgestelde vragen

Neem contact op

Onze aanpak is 100% praktijkgericht. Je krijgt een stevige theoretische basis, maar je gaat vooral aan de slag met uitdagende oefeningen en cases uit jouw eigen werkpraktijk. Door te reflecteren op je eigen gedrag en te werken met concrete actieplannen, zorgen we ervoor dat je de opgedane inzichten de volgende werkdag direct én blijvend kunt inzetten.

Zeker. We leiden uitsluitend werkende professionals op en weten als geen ander hoe belangrijk een goede balans is. Onze programma's zijn zo ontworpen dat theorie, contactdagen en zelfstudie elkaar logisch opvolgen. Via onze digitale leeromgeving bepaal je zelf waar en wanneer je je voorbereidt, zodat het leren perfect aansluit op jouw agenda.

Leren moet leiden tot merkbaar resultaat; voor jezelf én voor je organisatie. We maken groei inzichtelijk door verwachtingen vooraf helder te maken en, afhankelijk van het programma, gebruik te maken van instrumenten zoals onze Effectscan of praktijkopdrachten. Zo sturen we gericht op jouw persoonlijke ontwikkeling en maken we de daadwerkelijke return on investment (ROI) zichtbaar.

We vinden het essentieel dat je een traject kiest dat écht bij je past en je verder brengt. Daarom kun je altijd contact met ons opnemen voor een kosteloos en vrijblijvend adviesgesprek. Samen met een van onze adviseurs kijken we naar jouw instapniveau, je dagelijkse praktijk en je ambities, zodat we zeker weten dat dit de juiste stap is voor jouw groei.

Absoluut. Vrijwel al onze trainingen en opleidingen kunnen we incompany of als maatwerktraject bij jullie op locatie verzorgen. We passen de inhoud, de werkvormen en de praktijkvoorbeelden dan volledig aan op de specifieke cultuur, dynamiek en leerbehoefte van jouw organisatie. Samen maken we zo de hele afdeling of het team in één keer sterker.

Training

Leidinggeven aan verandering

€ 2.602,52All-In prijs   excl. btw

Eerstvolgende

vr, 19 juni 2026

Nog 5 plekken

Vragen of advies nodig?

Judith Hoogkamp

Judith Hoogkamp

Leidinggeven aan verandering

Deze opleiding nog eens rustig bekijken?

Brochure Leidinggeven aan verandering

Gerelateerde opleidingen

Alle opleidingen

Incompany,voor teams en organisaties

Maak je organisatie sterker van binnenuit. De toekomst vraagt om mensen die helder communiceren, goed samenwerken en wendbaar blijven bij verandering. Met onze maatwerktrajecten versterken we de vaardigheden die jullie organisatie vooruit helpen. Praktisch, persoonlijk en afgestemd op jullie doelen.