- Nederlandse directheid met coachende sensitiviteit leren balanceren
- Van afvinken naar activeren: gesprekken die echt impact maken
- Bewezen modellen direct toepasbaar in jouw dagelijkse praktijk
Ontwikkelgesprekken voeren
- LesvormKlassikaal
- Groepsgrootte4-12 deelnemers
- 2 dagenDoorlooptijd 6 weken
- TaalNederlands

Voor wie?
Teamleiders, afdelingsmanagers, projectleiders en hr-professionals op mbo+, hbo en wo-niveau met een formele of informele leidinggevende rol. Je hebt minimaal 1 jaar ervaring met aansturen van medewerkers en wilt ontwikkelgesprekken versterken om eigenaarschap, motivatie en professionele groei te stimuleren bij je team.
vr, 28 augustus 2026
€ 1.605,00
Wat je leert
Je leert het verschil maken tussen beoordelen en ontwikkelen. Veel managers voeren ontwikkelgesprekken alsof het functioneringsgesprekken zijn, maar dat leidt tot defensieve medewerkers en gemiste kansen. Je ontdekt hoe je gesprekken structureert die eigenaarschap stimuleren.
Je beheerst coachende gespreksvaardigheden die echte beweging teweegbrengen. Door effectieve vraagstellingen, actief luisteren en doorvragen help je medewerkers zelf tot inzichten komen. Je leert weerstand herkennen en constructief omzetten naar leerbereidheid.
Je integreert ontwikkelgesprekken in een continue cyclus van begeleiding. In plaats van jaarlijkse rituelen creëer je regelmatige momenten van verbinding en groei. Je stelt concrete, haalbare ontwikkeldoelen op die medewerkers motiveren eigenaar te worden.
- Onderscheid ontwikkelgesprekken vs functionerings- en beoordelingsgesprekken
- Gespreksmodellen: grow en solution-focused coaching technieken
- Coachende gespreksvaardigheden: actief luisteren en effectief vragen stellen
- Omgaan met weerstand en lastige gesprekssituaties
- Feedback en feedforward geven die motiveert in plaats van demotiveert
- Verankeren van ontwikkelgesprekken in de dagelijkse praktijk
Data & locaties
Kosten
- Vaak volledig vergoed via je persoonlijke opleidingsbudget
- Direct resultaat: pas het morgen toe op de werkvloer
- Kosteloos en vrijblijvend persoonlijk studieadvies
Training
De trainingsprijs is € 1.395,00 (excl. 21% btw).
Betaal je de training zelf? Dan profiteer je automatisch van een supervoordelige regeling. Je betaalt namelijk géén 21% btw, maar slechts een toeslag van 10%. Je prijs is dan € 1.534,50.
Materiaal
De prijs voor het lesmateriaal is € 50,00 (excl. btw). Je krijgt hiervoor:
- Persoonlijke licentie voor de leeromgeving
Arrangement
De prijs voor het gebruik van de accommodatie, koffie/thee en een gevarieerde lunch is in totaal € 160,00 (excl. btw).
Hoe ziet de training eruit?
Jouw leertraject is opgebouwd uit een uitgebalanceerde mix van leeractiviteiten die je doet tijdens de twee bijeenkomsten, in de online leeromgeving, op je werk en thuis. Op de online leeromgeving staan opdrachten voor je klaar die jou voorafgaand, tijdens en na afloop van het traject helpen je kennis en kunde te vergroten en toe te passen in de praktijk.
Programma in het kort
Duur: 6 weken
Bijeenkomsten: 2 dagen
Tijdsinvestering zelfstudie: ca. 12 uur
Deelnemers
De maximale groepsgrootte van deze training is 12 deelnemers.
Certificaat
Na afronding van de training ontvang je een certificaat van Schouten & Nelissen, een erkenning die binnen het bedrijfsleven hoog gewaardeerd wordt vanwege de praktische toepasbaarheid en de bewezen kwaliteit van onze programma’s.
4-12 deelnemers
2 dagen
Duur
Online leeromgeving
12 uur
Certificaat
Training
Ontwikkelgesprekken voeren
Eerstvolgende
Vragen of advies nodig?
Meta Mosel

Deze opleiding nog eens rustig bekijken?
Brochure Ontwikkelgesprekken voeren
Gerelateerde opleidingen
Alle opleidingenIncompany,voor teams en organisaties
Maak je organisatie sterker van binnenuit. De toekomst vraagt om mensen die helder communiceren, goed samenwerken en wendbaar blijven bij verandering. Met onze maatwerktrajecten versterken we de vaardigheden die jullie organisatie vooruit helpen. Praktisch, persoonlijk en afgestemd op jullie doelen.

